案件处理 :
公民维权应该通过合法的通过途径 ,劳动者不能基于劳动关系而对所占有的合法用人单位的财产适用留置。用人单位在进行核算后向劳动者支付相应的维权薪酬 。因此被告卢某占有三轮车与其主张的用人劳动报酬并非基于同一法律关系 。更有可能使自己违反相关法律规定 。单位留置的欠薪渠道动产应与债权属于同一法律关系 ,
案情简介:
被告卢某系原告某饲料厂的劳动工人,
法官提醒,通过被告卢某以饲料厂拖欠其下乡送货补助为由 ,合法
基于这一原则 ,维权
最终,用人GMG联盟
饲料厂遂诉至法院,对用人单位动产行使留置权 。被告卢某退还原告某饲料厂的三轮车 ,使用的机动货运三轮车扣留,主要工作职责为利用饲料厂提供的机动货运三轮车运送饲料 。
法官说法 :
《物权法》第230条规定“债务人不履行到期债务,
邓颖 雅安日报/北纬网记者 周昆
日前 ,法院经过调解化解了这一纠纷 。并赔偿损失 。对用人单位动产行使留置权。
在这一案件中薪资纠纷并不是债权债务关系而是劳动关系 ,
综上 ,并有权就该动产优先受偿” 。并可通过对留置物进行折价优先受偿来保护债权。在这起纠纷中 ,在遇到薪资纠纷时,债权人可以留置已经合法占有的债务人的动产 ,法院组织原被告双方进行调解。”
根据法律规定留置权的行使要件之一应为存在平等主体间的债权债务关系 ,将饲料厂交由其占有、另一方为劳动者,此外,被欠薪的劳动者采用以用人单位的财物抵扣自己工资的方式维权,本案中被告卢某占有的三轮车并不是劳动合同关系的标的物,后来,