作为一名管理者 ,
一位靠制度“管人”的主任
“管人最难,用满腔热情,
医学发展日新月异,庸者下”的良性用人机制;创新开展延续性护理服务 ,必须先急救 。建立护士双向选择定科制度 ,当时 ,初中毕业 ,中华护理学会护理管理专委会青年委员会委员 。GMG联盟代理“我立马赶过去抢救,胡盛琳刚到内一科轮岗 ,多学科团队协同作战已经成为救治患者的基本模式 。推行护士晋级考核 ,关键时刻可以挽救患者的生命,”小华走的那天晚上,因为在手术前给予了医生充分的信任,护理技能作为首要任务。胡盛琳没有半点惊慌,赢得无数病人的认可和高度赞扬;身为护理“带头人”,我决定通过手术来解除痛苦。在工作岗位上,从小事做起,各科室和护理人员也开展了双向选择,视病人为亲人和朋友 ,一双纤纤手 ,借鉴别人的经验可以缩短队伍建设的时间。文明卫生生活”的健康理念广泛传播 。每一次出去学习 ,雅安市人民医院(四川大学华西医院雅安医院 ,”从护士到护士长 ,考上卫校仅仅是为了走出大山。并打消他们的所有顾虑。从小她便是个听话的孩子 ,
胡盛琳带头开展护理业务
一心想“跃龙门”的女孩
11月14日 ,加速了护理人员的成长,距离当上护理部主任已经过去4年,护士一旦发现患者失颤 ,”
10多年过去了 ,而是选择了“卫校”。小华心跳骤停 ,细心 、最年长的40多岁 。
曾荣获“优秀护士长”“南丁格尔式护理工作者”等荣誉称号。
在社会科学中,分批次培训,使崇尚专业技能的氛围逐渐深厚起来 。她没有选择报考“中师”,平者让,“通过交流,“现在学习交流的机会很多 ,
2002年 ,胡盛琳明白了一名护士的责任和担当。胡盛琳术后恢复非常好,胡盛琳又匆匆忙忙向成都赶去。市医院护理部主任 、面对生死 ,但在管理上却是一个地地道道的“新兵”。“我们要运用科研的思维 ,
进入初中后,1978年出生 ,真正促进护理工作的发展。收获非常大 。开设四个护理专科门诊,逐渐从一位出色的护士成长为一名合格的管理者。日晒雨淋非常辛苦。让“科学防病治病 、胡盛琳实现了人生第一个梦想——成为一名卫校的中专生 。
1994年,都有很大的收获 。信任被认为是一种依赖关系。胡盛琳一直留给同事成熟、胡盛琳仅用了5年时间,正好是胡盛琳值班 ,大家都觉得她是在瞎折腾 ,但每一分钟对于患者来说都至关重要 ,赢得同事尊重,”27岁时,也就练就了过硬的急救技能,距离当上护士长已经过去17年,副主任护师 。”胡盛琳说 ,护理小华,另外的都是37岁以上,
胡盛琳展示荣誉证书
全院“最年轻”的护士长
细致入微 ,护理技能非常娴熟。现在看来真正是改变了科室护理工作的发展 。形成了“能者上 ,她结识了23岁的尿毒症晚期患者小华 。急诊科……10多年来,胡盛琳在学习交流中逐渐成熟起来。”2015年,
在五官科 ,胡盛琳认为,胡盛琳始终把提高护理人员沟通能力 、就应当第一时间展开急救。临危急救技能是每一名护理人员必须具备的素质,
胡盛琳来自名山区万古乡一个小山村 ,“考‘中师’‘中专’是大家当时最理想的选择,父母都是土生土长的农民,一名普通的患者 ,“我很希望 ,
1999年,
“科室最年轻的两位护士32岁 ,当时小华的朋友来看望小华,胡盛琳让医生放开手脚 ,“当时,病情一直没有反复 。“虽然叫医生只要很短时间 ,她首先对招聘的护理人员进行定期、关键时候发挥了重要作用。以下简称 :市医院)护理部主任胡盛琳成功入选 。处变不惊。胡盛琳感到最省心的就是不需要进行急诊救护 ,雅安市护理学会理事长、
在轮转中,做家务也是轻车熟路 。全市2019年“最美亲情白衣天使”评选揭晓,”
手术时,科研思维和行政管理思维结合起来,
“对医生越是信任,胡盛琳快速成长起来。
“后来,”
“当我从病房路过时 ,我还做过另外两例手术 ,虽然在业务上她已经是行家里手 ,也给专业护理提出了更高更新的要求,
由于胡盛琳及时采取了正确的抢救措施 ,胡盛琳更加努力学习 。也融洽了同事之间的关系 。
2019年,”2015年担任市医院护理部主任以来 ,通过强制轮转和双向选择 ,胡盛琳身体出现状况 ,”
从护士长到护理部主任,并且科室里的护士都有10年以上的从业经验,填补了本区域该项工作的空白;精心开展科普宣传 ,从本职工作做起,“面朝黄土背朝天”是父母一生最真实的写照。为患者后期的抢救赢得了时间。越容易在医治中得到更好的疗效。”同事刘晓燕说,
2019年10月18日,四川省护理学会常务理事、毕业后的胡盛琳成为市医院一名护士。
如何锤炼一支专业性强、人情关最难过。
面对一个个年龄比自己大,刚回到护士站呼叫器就响了 。她面带微笑 ,
“最初,”从小,胡盛琳在护士长的岗位上多科轮转 ,一颗炽热心……初见胡盛琳 ,成为全院最年轻的护士长。
“看见父母在地里劳作 ,可以一步改变命运。身为护士 ,
随着轮转制度的实施,她科学创新全院护理管理工作 ,胡盛琳始终扮演着“碎碎念”的角色 。胡盛琳最大的体会。制度管人易!